Mais do mesmo: Codevasf não apresenta novo índice para a categoria
Por: Gisliene Hesse
Nesta quarta-feira, 6 de dezembro, as Comissões de Negociação do SINPAF e da Codevasf voltaram a se reunir para tratar do Acordo Coletivo de Trabalho. A Codevasf manteve o índice de 3,45% para os salários (que representa 90% do índice do período da data-base). Ela avançou apenas nos auxílios alimentação, creche/pré-escola/babá/escola e para dependentes com deficiência de 20% para 25%, que já tinha anunciado por e-mail anteriormente aos empregados e empregadas.
Os integrantes da Comissão Nacional de Negociação do SINPAF (CNN) voltaram a pressionar a empresa e explicaram, mais uma vez, que não compactuam em fechar um ACT no qual nem o índice da inflação está proposto para os salários. Outra questão pela CNN levantada foi em relação à postura rígida da Secretaria de Coordenação e Governança das Empresas Estatais (SEST).
Segundo o presidente do SINPAF, Marcus Vinicius Sidoruk Vidal, a categoria não está disposta a aceitar perdas. “Não é possível que a gente não consiga nem mesmo a inflação do período. Temos um histórico de perdas desde 2017. Estamos fazendo o nosso máximo para conseguir destravar a negociação, mas a empresa não nos trouxe nada de diferente”.
Sem novidades, a CNN acordou com a comissão da Codevasf que irá discutir uma nova proposta e apresentar para a empresa no dia 11 de dezembro.
Abaixo a foto da reunião
Codevasf: Ações do SINPAF
As ações do SINPAF em prol de melhorias para a categoria vão desde reuniões com a empresa, articulações com parlamentares até mobilizações. Na semana passada, dia 27/11, representantes sindicais de todas as Superintendências Regionais da Codevasf (SRs) estiveram em Brasília para participar de mobilização em frente ao Ministério de Gestão e Inovação em Serviços Públicos. Na ocasião, 6 mil abacaxis foram distribuídos em protesto a falta de avanços nas negociações. Veja mais aqui
No dia 28/11, os trabalhadores e trabalhadoras participaram de ato nas SRs para mostrarem sua insatisfação com a proposta da empresa e com a postura do governo.